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智汇-企业家社群MiniMBA-企业干部培训营，管理者的炼成
随着企业发展规模壮大
管理的复杂性呈现指数级上升
这就要求企业的人才队伍
特别是中高层管理干部实现同步成长
近年来
MBA成为许多有追求的职场人士的选择
但过程慢，投入高，学费贵等因素
让有意向报考的群体望而却步
显然
企业和管理干部需要一种
“课程针对性强、实战性强、
投入时间少、总体收费低的系统化培训方式”
为此，汇学习社区开办“MiniMBA——企业干部培训营”，拟通过系统的培训与实战辅导，帮助企业中高层管理干部(特别是业务线、技术线上来的干部)完善管理知识结构，构建领导思维，掌握领导技能，学会从的技术人才转型为的管理干部；使他们能够在贡献业绩的同时贡献人才，团队完成企业战略目标，打造团队，提升企业人均效能和管理效率，帮助企业构建良好的管理体系和支撑企业持续发展的人力资本，从而打造的组织能力。
招生信息：
【培训对象】企业中高层管理干部
【培训时间】2019年6月、10月。学习时间10个月，每1-2个月集中授课一次
【培训人数】35人
培训收获：
认知思维升级：突破固有的业务员或技术思维模式，建立基本的管理角色认知和管理思维。
管理素养提升：弥补知识缺口，完善管理知识结构，搭建管理框架，形成符合新时代特征的正确管理理念，并着力提升职业化水平。
领导力进阶：帮助中高层管理干部提升领导技能和个人影响力，学会从管理个人到管理他人，为企业长远发展持续储备管理人才。
形成统一共识：通过系统的学习，帮助企业管理层形成统一思想和行为模式，提升管理沟通效率和组织效能。
促成战略落地：辅导企业管理干部学会搭建科学的战略执行体系，从而提升组织能力，促成战略落地。
激发集体荣誉感和奋斗者精神：通过分企业的团队学习、小组PK、案例讨论、行动学习，激发各企业团队成员的集体荣誉感、组织认同感和奋斗者精神。
课程设置
经典管理知识——MBA精华：系统学习经典管理知识，认识管理本质，夯实管理基础，提升综合管理素养。(11天)
实践学习——知识/能力转化为行动：通过作业、读书会、问题辅导、案例学习及企业高管/实战分享会等方式，帮助学员将知识应用于管理实际，切实解决问题，提升行动效果。(贯穿于整个学习周期)
*汇学习社区增值服务(每月一次)：凡参加Mini-MBA的学员均可获得加入“汇学习社区”资格，享受终身学习的增值服务，为学员提供持续而充分的交流学习链接平台。
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