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劳务派遣经营许可证业务申请流程
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经营劳务派遣业务应当向劳动行政部门依法申请行政许可，经许可的依法办理相应的公司登记，未经许可任何单位和个人不得经营劳务派遣业务，那具体怎么申请劳务派遣经营许可证？申请时候需提供哪些资料？
劳务派遣经营许可证申请条件： 1、注册资本不得少于人民币200万元； 2、有与开展业务相适应的固定的经营场所和设施； 3、有符合法律、行政法规规定的劳务派遣管理制度； 4、法律、行政法规规定的其他条件。
劳务派遣经营许可证申请所需资料： 1、劳务派遣经营许可申请书； 2、营业执照或者《企业名称预先核准通知书》； 3、公司章程以及验资机构出具的验资报告或者财务审计报告； 4、经营场所的使用证明以及与开展业务相适应的办公设施设备、信息管理系统等清单； 5、法定代表人的身份证明； 6、劳务派遣管理制度，包括劳动合同、劳动报酬、社会、工作时间、休息休假、劳动纪律等与劳动者切身利益相关的规章制度文本；拟与用工单位签订的劳务派遣协议样本。劳务派遣许可证、霍尔果斯公司注册、代理记账、香港金钱服务牌照、深圳互联网小贷公司、融资租赁公司、商业保理公司、前海公司注册、横琴公司注册、香港公司注册、海外公司注册、香港149金融牌照申请、香港放债人牌照、私募备案、私募管理人员提供、粤港两地车牌一站式申请服务机构前海博创，详询高女士：I77 2792 26O9
劳务派遣经营许可证年检说明
劳务派遣单位应当于每年3月31日前向许可机关提交上一年度劳务派遣经营情况报告。许可机关应当对劳务派遣单位提交的年度经营情况报告进行核验，依法对劳务派遣单位进行监督，并将核验结果和监督情况载入企业信用记录。
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