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深圳哪些企业需要员工社保外包,深圳社保代理机构

更新时间:2021-11-10 11:33:02 信息编号:126503148
深圳哪些企业需要员工社保外包,深圳社保代理机构
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深圳哪些企业需要员工社保外包,深圳社保代理机构

服务项目
深圳社保代理,深圳单位社保,深圳公司社保,深圳企业社保
面向地区
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中文
深圳哪些企业需要员工社保外包,深圳社保代理机构

在深圳,有一些企业是不能直接以自己公司名义来给员工参保,众所周知,这类企业,无非是两种情况。一种总部不在深圳,而且在深圳没有注册,这样企业是不能直接以自己公司名义给员工购买深圳社保;另外一种情况,就是外资公司或港澳台企业,这类型的企业,总部不在大陆,也是无法给深圳员工购买深圳社保。
然而,随着社会进步,很多行业要求是精简部门,的人去做的事情,日常的很多工作都外包出来,如财务外包、社保外包、业务外包,等等。这样的话,企业提高了效率,也节省了成本。所以,随着人力资源服务行业的发展,现在越来越从的企业选择了人事外包,如员工劳动合同外包、员工工资外包、员工社保外包。
案例1:北京某某科技公司,总部在北京,全国各地都有员工办公,但较少地区有注册,因为一旦注册了,涉及到企业操作事务就多起来了,成本也多起来了,直接由北京总部对接,更加方便、快捷。然而,各地区员工社保如果是统一在北京购买,这样对企业来说成本大大增加了,对员工来说不保障,各个待遇享受有所影响。这类型的企业,就可以选择我们骏伯人力这种的人力资源服务机构,通过我们在各地区的平台去购买员工工作地社保,实现员工归属化参保,既为企业节省了成本,也保障了员工的待遇享受。
案例2:香港某某公司,总部在香港,在大陆一些省会城市都有人员驻点办公。作为港资企业,在员工待遇方面一直都是很看重,对员工五险一金等待遇是完全按照我们大陆这边的规定执行。因香港公司的特殊原因,无法给员工购买各个地区社保,这种情况也是可以通过我们骏伯人力来代理员工社保。
通过以上两个案例,很清楚地说明了,在深圳会有一些企业是不能直接给员工购买深圳社保,只通过我们骏伯人力这样有资质、的人力资源来代理。骏伯人力,成立于2003年3月,目前全国可服务网点达300个,涉及到全国省会城市、一线城市及二级城市,广东省21地市直属分公司全覆盖。队伍、团队,行业经验丰富、服务。骏伯服务是以人为本、不断地提升客户满意度。欢迎贵司的来电咨询与面谈!
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